服務介紹
為助力當地零工市場建設，金朝于2023年1月于環翠區人社局簽訂零工市場運營協議，正式開始零工市場項目運營。順應人社部〔2021〕80號文件發布的促進新業態平臺用工發展政策的態勢，金朝通過政府+數字化技術+實體零工市場一站式滿足企業和靈活就業人員的綜合場景需求。為自由職業者提供技能提升、靈活就業保障服務，使其享受技有所長，老有所養，醫有所保，傷有所賠等多重保障;同時盤活企業及人才技能潛力，推動智慧化用工服務建設，助力完成區域內數字化就業信息分布式規范管控，讓人力資源升級為人力資本、技能共享、人力共享、時間共享、價值共享，實現人力資源發展戰略。開啟新業態零工經濟，重塑社會用工模式，推動就業服務智慧化、就業過程數據化、結果交付數字化、勞動配置靈活化四合一的數字化零工市場。
服務項目
助力政府搭建數字化零工市場平臺
按技能匹配搭建轄區內的企業用工調劑平臺、供需對接、加快勞動者的流通效率，減少企業用工成本、優化區域人力資源配置。
共建培訓基地
組織菜單式培訓、以及定崗定向培訓、提供創業指導、創業孵化、完成人才鍛造促進當地人力資源技能提升以及就業率。
人事派遣
運用平臺技術實現互聯網社群千群進萬家，幫助政府實時掌握轄區內企業用工需求以及個人動態信息，掌握區域內勞動者的技能、收入、保障、需求以及就業動向。
薪酬福利優化
一企一劃、優化企業組織架構、幫助企業合規用工，提高社保參保率。提高企業組織效率，降低用人風險、降本增效，合規運營。
相關案例
威海金朝人力資源有限公司